header-image

Міністерство соціальної політики на виконання доручення Кабінету Міністрів України вiд 29.11.2017 № 47572/1/1-17 розглянуло лист щодо внесення змін до постанови Кабінету Міністрів України вiд 19.05.1999  №859 „Про умови i розміри оплати праці керівників підприємств, заснованих на державній, комунальній власності, та об'єднань державних пiдприємств" та надало відповідь Спільному представницькому органу репрезентативних всеукраїнських об'єднань профспілок на національному рівні. 

Кабінет Міністрів України в рамках політики підвищення соціальних стандартів забезпечив подальше зростання зарплат вчителів.

1. Держбюджет-2018

Закон України від 7.12.2017 № 2246-VIII «Про Державний бюджет України на 2018 рік» (набрав чинності 1.01.2018).

Голова Профспілки працівників освіти і науки України Г.Ф. Труханов звернувся до Міністра освіти і науки України Л.Гриневич з приводу  проекту постанови Кабінету Міністрів України «Про внесення змін у додаток 2 до постанови Кабінету Міністрів України від 30 серпня 2002 р. № 1298» стосовно збільшення розміру посадових  окладів  (ставок заробітної плати) педагогічних і науково-педагогічних працівників закладів освіти.

Запитання від спілчан: «1 вересня 2017 року до позашкільного навчального закладу прийнято на роботу двох керівників гуртків з неповним навчальним навантаженням в обсязі 12 годин на тиждень з оплатою за 10 тарифним розрядом. Стаж педагогічної роботи одного з них 5 років, а в іншого – його немає. Чи здійснюється доплата до мінімальної заробітної плати таким керівникам гуртків»?

На запити з місць щодо трудових відносин із керівниками закладів загальної середньої освіти, а простіше – загальноосвітніх шкіл, з якими закінчилися контракти після набрання чинності нової редакції Закону України «Про освіту», Профспілка відзначає наступне.

Учитель має вищу кваліфікаційну категорію. Виходячи із цієї кваліфікаційної категорії йому здійснюють оплату праці за викладання хімії та фізики. З вересня 2017 року цей учитель ще викладає правознавство (за цим предметом курси підвищення кваліфікації не проходив). Чи слід враховувати наявну вищу кваліфікаційну категорію при оплаті праці за години викладання правознавства?

У вересні 2017 року був прийнятий та набрав чинності новий Закон України «Про освіту», який, зокрема, вводить в правове поле концепцію «освіти впродовж життя». Це передбачає набуття особою знань, умінь та навичок не лише під час навчання в освітніх закладах (формальна освіта) або проходження освітніх програм, які не передбачають присудження визнаних державою документів (неформальна освіта), а й здобуття особою певних компетентностей, зокрема під час повсякденної активності, пов’язаної з професійною, громадською або іншою діяльністю (інформальна освіта).

Рік, що минає став непростим і водночас значимим для України. Він дав старт пенсійній, судовій, освітянській, медичній реформам, проводиться реформування  державної служби, реформування оплати праці. Профспілки вибороли в цьому році підвищення рівня мінімальної зарплати вдвічі до 3200 грн., а на наступний – 3723 грн.

20 грудня 2017 року в спеціалізованій школі №2 відбулось розширене засідання VIII пленуму Сумського міського комітету профспілки.